En el marco del inédito plan de inversión educativa de la Provincia de Buenos Aires, desde la Jefatura Distrital a cargo de la Lic Maria Daniela Acuña , perteneciente a la Región educativa Trece a cargo de Federico Castellano, han propiciado que se materialice en el territorio rojense la implementación de políticas educativas tendientes al mejoramiento de las trayectorias educativas de los/as estudiantes , en pos de garantizar el derecho social a la educación, a través del acompañamiento y cercanía.
Se detalló en un comunicado de prensa las acciones e inversiones más relevantes del año 2022:
Infraestructura
En particular, el presupuesto contempla para la DGCyE una inversión de $35.333 millones en gasto de capital, con $10.907 millones para el programa “Escuelas a la Obra”, $5.485 millones para fortalecimiento edilicio de jardines y $6.621 millones en tecnología educativa.
En Rojas se llevaron adelante obras de infraestructura de gran inversión educativa de la provincia a través del Programa especial de Emergencia educativa de la Dirección General de Cultura y Educación , algunas de ellas son:
• Adecuación de la EP 14 para el traslado de la EP 28 con una inversión educativa de $ 3.559.481,18
• Ampliación de aula y galería en la Planta Alta de la Unidad Académica por un monto $ 7.950.794,63 ( en ejecución )
• Construcción de sobre techo de chapa y cielorraso en la Escuela Secundaria N° 2 de la localidad de Carabelas, con una inversión educativa de $8.650.408,40.(en ejecución)
Planes y Programas
Además, se contemplan, entre otras iniciativas, $11.000 millones para el programa integral ATR de acompañamiento de las trayectorias educativas. Se implementó la Nueva etapa del Programa +ATR con presencialidad plena, con el objetivo de sostener las acciones de revinculación, acompañamiento y fortalecimiento del vínculo pedagógico en aquellos casos en que aún es necesario y, especialmente, para la recuperación e intensificación de aprendizajes, durante este período de transición entre la salida de la pandemia y la vuelta a la escuela con presencialidad plena.
Además, mediante la Resolución de firma conjunta Nº 4254/2021, la DGCyE resolvió autorizar una licitación pública para la compra de netbooks que demanda el desembolso de más de 42 millones de dólares, bajo el programa “Conectar Igualdad” , las mismas tuvieron como “destino a las y los estudiantes de los establecimientos educativos de la provincia de Buenos Aires, dependientes de la Dirección”. En el distrito de Rojas se entregaron 389 netbooks a estudiantes de nivel secundario y para uso institucional. Como asi también se garantizó la conectividad a las escuelas rurales del Distrito.
Dentro del marco de inversión que viene desarrollando la provincia, este año la Dirección de Educación Física, a través de los Consejos Escolares, entregó material deportivo a las escuelas secundarias, Patios Abiertos y CEF. Para Rojas fue destinado un monto de $2.461.754,00.
Parte de dicha inversión se trata, además de lo detallado anteriormente, de la implementación del Programa MESA (Módulo Extraordinario para la Seguridad Alimentaria) que dió continuidad a la entrega de módulos alimentarios especiales en establecimientos educativos, asegurando el acceso a la seguridad alimentaria para más de 2 millones de chicos y chicas.
Más horas de clases
La Ley Nacional de Educación N°26.206 , Ley Provincial de Educación y con las metas del Plan Sexenal 2022-2027 definido por el gobierno bonaerense, se trabajó en la ampliación del número de escuelas de jornada completa y, en otras, en el pasaje de una jornada de 20 a una de 25 horas semanales, dado que un mayor tiempo de clases contribuye positivamente en la probabilidad de promover de año de estudio y en la adquisición de aprendizajes.
En el Distrito de Rojas la escuela Primaria N°29 del Paraje Sol de Mayo pasó a una Jornada de 25 hs. semanales y la Escuela Primaria N°25 del Paraje La Beba pasó a Jornada Completa (8hs). Durante el ciclo lectivo 2023, se continuará su implementación en las escuelas urbanas y rurales para la ampliación de la jornada escolar a 25hs semanales.
Creación de cargos: El distrito de Rojas cuenta con cargos nuevos y el incremento de 83 módulos para Secundaria Técnica, dos maestros secretarios para escuelas primarias, 2 cargos de preceptor para secundaria 4 y secundaría técnica, 3 ½ hora del CEF con extensión a rafael Obligado, dos cargos de peón de cocina para la EP 1, Jefe de Area para el ISFDyT 125; entre otros.
Las escuelas de Educación tecnico Profesional del distrito son beneficiarias DEL PROGRAMA INNOVACIÓN Y DESARROLLO DE LA FORMACIÓN TECNOLÓGICA A TRAVÉS DEL FONDO SITRARED con el objetivo es alcanzar mayores niveles de equidad, calidad, pertinencia, relevancia y efectividad de la Educación Técnico Profesional (ETP) a través del fortalecimiento y mejora continua de las instituciones y programas de la modalidad en el marco de políticas nacionales y estrategias de carácter federal que integren las particularidades y diversidades jurisdiccionales.
La Jefatura Distrital Rojas reconoce y valora el compromiso y el trabajo sostenido de cada una de los equipos institucionales que conducen y habitan las escuelas, con sus recursos, identidades y esfuerzos. Durante el presente año, han sido partícipes activos y promotores de un riquísimo reservorio de experiencias tales como Ferias de Educación, Artes, Ciencias y Tecnología , Instancia distrital de la X edición del PARLAMENTO JUVENIL DEL MERCOSUR con jóvenes de las escuelas secundarias, “Jóvenes y Memoria”, “Cabildo Abierto”, ExpoEducativa Distrital, 1era de Muestra de Ingenieria, Tecnologia y Robotica en la EEST N°1 , implementación pruebas APRENDER en escuelas Secundarias y Pruebas escolares en el Nivel primario, imposición de nombres de escuelas secundarias y del nivel inicial.
Capacitaciones
• Capacitación a docentes: “Violencia de Género y ESI” Violencias de Género y ESI. Abordajes pedagógicos-institucionales en contextos de ruralidad” dESIdir en comunidad: prevención de violencias de género"–
• Jornada de Formación Itinerante TecnoBA a cargo de la Dirección de Tecnología Educativa de la Provincia de Buenos Aires.
• Presentación de la Dirección de ESI y jornada de capacitación a Inspectores/as y directores/as. Presentación de Referente Regional de ESI Antonella Franceschina
• Capacitaciones del CIIE dependiente de la Dirección de Formación permanente de la DGCyE
